Năm 2004, Vụ Tổ chức cán bộ đã hoàn thành xuất sắc một khối lượng công việc rất lớn, công tác tổ chức cán bộ đã có bước thay đổi về chất, mang lại sự chuyển biến tích cực trong tổ chức và hoạt động của các đơn vị, góp phần vào thành công chung của KTNN. Cụ thể:
Triển khai thực hiện nghị định 93/1003/NĐ-CP, Vụ Tổ chức cán bộ đã tham mưu trực tiếp cho Tổng Kiểm toán Nhà nước ban hành 19 văn bản quy định về chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của các đơn vị; tham mưu sắp xếp lại cơ cấu tổ chức, bố trí, sắp xếp và bổ nhiệm đội ngũ cán bộ phù hợp với trình độ đào tạo và năng lực công tác.
Triển khai thực hiện nghị định 93/1003/NĐ-CP, Vụ Tổ chức cán bộ đã tham mưu trực tiếp cho Tổng Kiểm toán Nhà nước ban hành 19 văn bản quy định về chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của các đơn vị; tham mưu sắp xếp lại cơ cấu tổ chức, bố trí, sắp xếp và bổ nhiệm đội ngũ cán bộ phù hợp với trình độ đào tạo và năng lực công tác. Vụ cũng đã tham mưu cho lãnh đạo KTNN hướng dẫn các đơn vị tuyển dụng cán bộ, công chức, viên chức theo chỉ tiêu biên chế được Tổng Kiểm toán Nhà nước giao năm 2004 và trực tiếp làm các thủ tục để tuyển dụng cán bộ, công chức, viên chức trong đó tiếp nhận 42 cán bộ từ các Bộ, ban ngành về bổ sung cho các đơn vị thuộc và trực thuộc; đã tổ chức thành công kỳ thi tuyển công chức, viên chức KTNN năm 2004- một kỳ thi có quy mô lớn nhất từ trước tới nay cả về số lượng thí sinh dự thi và các ngạch công chức dự tuyển- bảo đảm nghiêm túc, đúng quy định. Qua thi tuyển đã lựa chọn và giúp Tổng Kiểm toán Nhà nước ra quyết định tuyển dụng 68 thí sinh trúng tuyển vào làm việc tại các đơn vị thuộc và trực thuộc KTNN. Năm qua, Vụ Tổ chức cán bộ cũng đã phối hợp chặt chẽ với Trung tâm KH và BDCB trong công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ; đã xây dựng được hệ thống chương trình đào tạo, bồi dưỡng; chất lượng công tác đào tạo, bồi dưỡng được nâng lên, được Bộ Nội vụ khen ngợi và ưu tiên đầu tư cho Kiểm toán Nhà nước 50.000 USD kinh phí nghiên cứu, khảo sát về đào tạo, bồi dưỡng trong năm 2005./.